Личный кабинет сотрудника

Это удобный канал общения между управляющим отеля и линейным персоналом, а также корпоративный интернет-портал с личным доступом для каждого сотрудника, содержащий полный объем персональной информации работника.
Основная функция личного кабинета - построение упрощенной и быстрой системы эффективных коммуникаций между работодателем и линейными сотрудниками по ключевым вопросам.
Вам не нужно заводить почту на каждого линейного сотрудника, чтобы ознакомить его со стандартами отеля и необходимыми документами, или записывать его номер телефона, чтобы дать поручения по работе - все это решается в онлайн-режиме за пару кликов в Личном кабинете.

Легкость взаимодействия с персоналом!
Все под вашим контролем
Благодаря личному кабинету, вы всегда сможете контролировать линейный персонал и быстро просмотреть количество отработанных смен и потраченного времени на работу - все учтено!
Прозрачность и доступность
Каждый сотрудник сможет ознакомиться с количеством отработанных и планируемых рабочих смен, ожидаемой заработной платой и системой мотивации.
Все что нужно - у вас в руках
Личный кабинет с легкостью устанавливается на мобильный телефон работника. Это удобно как для работника, так и для работодателя!
Доступная связь с персоналом
Службы линейного персонала (горничные, техники и др.) могут работать на аутсорсинге, но вы всегда сможете их контролировать, видеть график работ и давать поручения.
Для доступа в личный кабинет необходимо иметь только мобильный телефон с доступом в интернет
Коммуникация
Коммуникация стратегии и ценностей компании для линейного персонала. А также возможность обратиться к руководству с просьбами, жалобами и предложениями.
Отчетность
Всегда актуальные показатели GRI отелей в графической форме и нарастающим итогом с начала текущего месяца.
Персональное
Личный раздел, в котором можно осуществить заказ справки по форме 2-НДФЛ, подать заявку в сервисный комитет и совершить другие манипуляции.
Стандарты
Доступ к обучению и стандартам для: горничных, администраторов, техников, официантов, работников кухни и др.


Расчет заработной платы и премии
Доступ к системе мотивации с расшифровкой заработной платы и премиальной части.


График
Доступ к графикам работы линейного персонала.



Широкий интерфейс:
Раздел «Мотивация»
Вам не придется по несколько раз объяснять систему мотивации линейному персоналу - все будет в личном кабинете.
Работнику лишь достаточно перейти в нужный раздел и ознакомиться с системой KPI.
Все наглядно и просто! Разрабатывайте и внедряйте новые KPI каждый месяц и мотивируйте своих сотрудников к большим достижениям!
Раздел «GRI»
Текущие показатели GRI объектов и служб.
GlobalReview Index™ (GRI) - это показатель оценки онлайн репутации и удовлетворенности гостей, рассчитанный на основе всех отзывов в интернете.
Доступен для клиентов сервиса ReviewPro и используется более чем 60 000 отелей, санаториев и ресторанов во всем мире.

Показатели GRI используются при расчете KPI сотрудников в действующей системе мотивации. Информация о текущем уровне и динамике GRI позволяет линейным руководителям и сотрудникам заранее спрогнозировать размер будущей премии и при необходимости оперативно предпринять необходимые шаги для исправления ситуации.
Раздел «Доходы»
Детализация бонусной части заработной платы доступна в ЛК для всех сотрудников и представлена в разбивке по месяцам с расшифровкой по объектам, должностям и набору KPI, использованным при итоговом расчете.

Использование механизма визуализации при отражении структуры дохода позволяет сотруднику лучше понять методику расчета бонусной части заработной платы, определить скрытые резервы для получения дополнительного дохода в будущем, а также повысить персональную ответственность сотрудника за результаты работы объекта в целом.
Раздел «Графики работы»
Персональный календарь рабочих смен сотрудника. В данном разделе учитывается отношение планируемых смен к фактическим. При нажатии на выделенный день, вы можете ознакомиться с данными показателями и увидеть отель, в котором была отработана смена.
Раздел "Стандарты"
Создавайте разнообразные наборы стандартов, которые будут сформированы в соответствии с должностью сотрудника.
Раздел "FAQ"
Также мы предусмотрели раздел FAQ для сотрудников вашего отеля, в котором подробно описан функционал Личного кабинета и его особенности!
Все доступно, удобно и просто, как персоналу, так и управляющему!
Теперь все самое необходимое - у работника в кармане!

Личный кабинет разработан специально для удобства взаимодействия между линейным персоналом и управляющим отеля.

Все самое необходимое: контакты сотрудника, смены, заработная плата - в единой системе!

Формируйте ежемесячную мотивацию, оповещайте о важных новостях, контролируйте смены сотрудников, будьте в курсе, в каком из сети отелей сейчас задействован работник.

Преимущества Личного кабинета:
Попробуйте другие наши цифровые продукты:
Цифровая платформа управления предприятием сферы гостеприимства позволяет успешно решить задачу консолидации разнородных данных с формированием единой витрины онлайн отчетности и бизнес-аналитики.
Система планирования рабочих смен сотрудников различных служб с учетом загрузки гостиничных объектах и допусков, разрешений на отдельные виды работы.